同样月薪6k，为什么同事跳槽月薪翻倍，而你只涨了1000？-凯发娱发k8官网

前几天好友小k来找我抱怨，抱怨的内容也很简单，小k和小马在同一个部门，做着差不多的工作，薪资待遇差不多都是6k。

年前两人相继跳槽，入职了之后，小k和小马一打听，才知道小马现在的薪资竟然有11k，而小李跳槽后的薪资才堪堪7k，这巨大的落差让小李心里十分不服气，想着自己也不比他差，同样是跳槽，怎么薪资就差了这么多？自认为俩人学历相当，工作经验也相当，甚至暗地里小k还觉得自己更胜一筹，当晚就把小马约喝酒出来想一探究竟，酒过三巡，小马才和他说了真话，原来小马过年期间去鼎恒商学院学了软件测试，还考下来软件测试工程师，跨行去了大企业，所以才能顺利拿下高薪。小k才恍然大悟，当下决定奋起直追！

职场中有个现象，在毕业后的前几年，薪资的涨幅比较大，基本每一次跳槽都能上涨个2、3k，但到了中层后，貌似薪资和岗位都陷入了一个瓶颈期，挪动的步伐也缓慢下来，所以对待跳槽和转行请大家慎之再慎，希望小k经验能够对大家有帮助和借鉴。

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